愛知県名古屋市緑区｜税理士・会計事務所

今年の２月、パーソル総合研究所が
アジア太平洋地域（APAC）14の国・地域の主要都市の人々を対象に
就業実態などに関する調査を行いました。
回答者の属性（一定の学歴・働き方・業種が多いなど）
回答国の属性（日本以外は成長国など）
対象者の属性（対象者は就業中の者のみ）など一定のバイアスがあるため、
この調査結果が各国の全体を表現しているわけでは、もちろんありません。
それを踏まえたうえで、非常に興味深いデータがあります。
【勤務先以外において自己研鑽や自己啓発をしている人の割合】は
他の国と比較して【日本がダントツで低い】というのです。
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具体的にいうと、
自分の成長を目的とする自己研鑽等を「何も行っていない」人の割合は
回答国全体で平均１３．３％でした。
ところが、
日本においては、４６．３％でした。
つまり、ほぼ半数の人が自己研鑽を行っていないというのです。
これはAPAC内最低の数値です。
ちなみに、日本に続いて数値の思わしくないニュージーランドですら２２．１％です。
ダントツの低さです。
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これを素直にとらえると、日本の将来は大丈夫？！となります。
しかし、このデータを少しうがって見ると、
・勤務先において自己研鑽しているのでは？（OJT、職場内研修など）
・長時間労働により、勤務先以外において過ごす時間が短いのでは？

その他、いろいろな可能性も頭に浮かびます。
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１日は２４時間です。
その時間の使い方は３つに分類できます。
① 睡眠（生命の維持）
②仕事（働く・勤める）
③ 余暇（楽しむ・休む）
「学び」は、「睡眠」「仕事」「余暇」どの使い方においてもなされます。
「睡眠」は、一日で学んだことを脳に定着させる役割があるといいます。
「仕事の学び」では、今の延長線上における成長を期待できます。
「余暇の学び」では、自分の幅を広げる成長が期待できます。
どの学びも当然に大切なものであることは間違いないでしょう。
仮説のように「勤務先において自己研鑽している」のだとしても、
余暇の学びが欠けているのはバランスが良くないといえます。
今回のデータをもって『日本はもうダメだ！』と悲観することはないと思いますが
日本で働く者として、心にとどめておきたい調査結果ではないでしょうか。
参照HP:パーソル総合研究所　APAC就業実態・成長意識調査（2019年）
https://rc.persol-group.co.jp/research/activity/data/apac_2019.html